{"id":416,"date":"2019-04-15T11:40:45","date_gmt":"2019-04-15T11:40:45","guid":{"rendered":"https:\/\/formell.se\/?p=416"},"modified":"2020-01-15T10:15:10","modified_gmt":"2020-01-15T10:15:10","slug":"empowerment-och-egenmakt","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/formell.se\/empowerment-och-egenmakt\/","title":{"rendered":"Vad \u00e4r empowerment och egenmakt"},"content":{"rendered":"

Empowerment, eller egenmakt som det heter p\u00e5 svenska, har blivit ett popul\u00e4rt ord som anv\u00e4nds i en rad olika sammanhang. Men vad betyder det egentligen?<\/strong><\/p>\n

Begreppet och konceptet av empowerment kommer fr\u00e5n psykologen och beteendevetaren Julian Rappaport. Syftet var att modellen skulle implementeras i socialt arbete och psykiatrin, vilket det ocks\u00e5 gjorde.<\/p>\n

Det tog inte l\u00e5ngt tid innan \u00e4ven den korporativa v\u00e4rlden b\u00f6rjade anamma uttrycket. Nu p\u00e5 senare tid har det \u00e4ven blivit ett vanligt uttryck i politiska sammanhang och d\u00e5 fr\u00e4mst hos grupper som s\u00e4ger sig representera marginaliserade grupper eller individer.<\/p>\n

S\u00e5 vad \u00e4r egentligen empowerment och hur kan du ha nytta av det?<\/p>\n

Vad \u00e4r empowerment<\/h2>\n

Empowerment och egenmakt handlar om att en individ eller grupp tar makt och kontroll \u00f6ver sina egna omst\u00e4ndigheter, situationer och m\u00e5l. Id\u00e9n \u00e4r att de flesta av oss har styrka och sj\u00e4lvst\u00e4ndighet nog f\u00f6r att p\u00e5verka resultaten i v\u00e5ra liv.<\/p>\n

Ist\u00e4llet f\u00f6r att fokusera p\u00e5 yttre omst\u00e4ndigheter i tuffa (och l\u00e4tta) tider, s\u00e5 riktar man fokus p\u00e5 det egna. Det \u00e4r enkelt att skylla p\u00e5 externa faktorer, men det \u00e4r s\u00e4llan produktivt och leder ofta till passivitet.<\/p>\n

Genom att ta ansvar f\u00f6r planen, utf\u00f6randet och resultatet, s\u00e5 har man mer makt \u00e4n man tror. Du best\u00e4mmer hur ditt liv ser ut idag och imorgon.<\/p>\n

[ L\u00e4s:<\/strong> L\u00e4r dig sluta skjuta upp p\u00e5 saker<\/a><\/u> ]<\/em><\/p>\n

N\u00e4r anv\u00e4nds empowerment och egenmakt<\/h2>\n

Empowerment har anv\u00e4nts mycket flitigt inom organisations- och kompetensutvecklingen sedan 80-talet. Nu p\u00e5 senare \u00e5r har det blivit en term som anv\u00e4nds i h\u00f6g grad inom politiken.<\/p>\n

Efter att begreppet b\u00f6rjade anv\u00e4ndas i politiska syften, s\u00e5 har \u00e4ven definitionen b\u00f6rjat f\u00f6r\u00e4ndras och ibland missuppfattas. Det finns g\u00e5nger d\u00e5 ordet har anv\u00e4nts i en kontext som st\u00e5r i rak motsats till ordets egentliga betydelse.<\/p>\n

\u00c4ven om ordet anv\u00e4nds inom de korporativa segmenten och p\u00e5 den politiska arenan, s\u00e5 anv\u00e4nds modellen som mest inom det sociala arbetet. Fokus ligger kring att ge m\u00e4nniskor tillbaka sitt sj\u00e4lvbest\u00e4mmande och inflytande. Man f\u00f6rs\u00f6ker att st\u00e4rka m\u00e4nniskors tro p\u00e5 sig sj\u00e4lva och det egna kunnandet.<\/p>\n

\n

Forts\u00e4tt l\u00e4sa p\u00e5 Formell:<\/h3>\n